Beratungsleistungen für den Trennungsprozess
Einzeloutplacement
Die WSZ Strategieberatung bietet mit ihrem Einzeloutplacement eine fokussierte, klar gegliederte Karrierestrategie, die an den persönlichen Bedürfnissen des Klienten angepasst ist.
Neben allen Facetten der Bewerbungsoptimierung werden verschiedene berufliche Alternativen in Erwägung gezogen. Vom Generieren einer Service- und Geschäftsidee über den Businessplan bis zur Umsetzungsstrategie erhält der Klient professionelle Unterstützung.
Jedem Klienten stehen der Berater, der Sekretariatsservice und der Jobsearch in der vereinbarten Zeit uneingeschränkt zur Verfügung.
Ein kostenloses Erstgespräch gibt dem Klienten die Möglichkeit, für sich persönlich zu erfahren, ob die Philosophie und Methode der WSZ Strategieberatung zu ihm passt.
Gruppenoutplacement
Gruppenoutplacement ist eine sinnvolle Alternative zum klassischen Einzeloutplacement, wenn an einem Firmenstandort kleine oder auch größere Mitarbeitergruppen von Abbaumaßnahmen und Betriebsschließungen betroffen sind. Durch Gruppenoutplacement ebnen wir Mitarbeitern den Weg zu einer neuen, ihren Qualifikationen und Wünschen entsprechenden Tätigkeit. Der sich immer schneller verändernde Wettbewerb verlangt von den Unternehmen, sich an die wechselnden Bedingungen anzupassen. Eine Konsequenz solcher Anpassungsprozesse kann der Personalabbau sein.
Unternehmen, die auch in dieser Situation Verantwortung übernehmen, bieten den Betroffenen beim Wechsel in ein neues Beschäftigungsverhältnis Unterstützung an, um den Übergang in ein neues Arbeitsverhältnis zu erleichtern. Dies hat zudem den Vorteil, dass die mit dem Veränderungsprozess verbundenen Unannehmlichkeiten gemildert werden und der Betriebsfrieden erhalten bleibt.
WSZ-Gruppenoutplacement unterstützt die betroffenen Mitarbeiter, Perspektiven für den Arbeitsmarkt zu finden und ihren Zielen entsprechend aktiv zu werden. Das Gruppenoutplacement beginnt mit einem dreitägigen Seminar.
Im Mittelpunkt stehen: Analyse der vorhandenen Fähigkeiten und Stärken, die Optimierung der Bewerbungsunterlagen, Vorbereitung auf das Bewerbungsgespräch, Aufzeigen von beruflichen Alternativen und Maßnahmen für die Umsetzung. Die steigende Nachfrage nach der Realisierung einer selbständigen Tätigkeit findet im Seminar ebenfalls Berücksichtigung.
Im Anschluss an das Seminar beginnt eine individuelle Betreuungs- und Unterstützungsphase, die jeder Teilnehmer innerhalb der Projektdauer ungegrenzt in Anspruch nehmen kann. Ein professioneller Sekretariatsservice rund um die Erstellung und Versendung der Bewerbungen sowie der Jobsearch stehen allen Teilnehmern zur Verfügung.
